I en rekke tilfeller har vi arbeidet for våre kunder i form av midlertidige ledere.

Midlertidig ledelse kan være en løsning ved f.eks.

• restrukturering av virksomhet
• akutt ledersvikt, ved bortfall av etablert ledelse
• overgang fra gammel til ny leder
• sykmeldinger eller permisjoner

Dette er et viktig arbeidsområde for Addenda Consult AS som vi har drevet i mange tilfeller. Vårt fremste fortrinn sies å være at vi raskt kan sette oss inn i problemstillinger, legge konkrete planer, og gjennomføre både fag, men også i forhold til personale i virksomheten.

Vår fremste erfaring har vært i forhold til oppdrag hvor økonomi- og finansledere skal erstattes midlertidig.

Vi forstår, gjør oss forstått og skaper forståelse !